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振天建設集團舉行八月份 支部主題黨日活動

作者:
何建華
來源:
總經辦
發布時間:
2019/08/06
【摘要】:
8月5日上午,振天建設集團黨支部在公司黨員活動室舉行八月份支部主題黨日活動。公司支部機關黨員、入黨積極分子共7名同志參加了學習,未參加本次學習的黨員和入黨積極分子以網絡學習的方式進行。
 
 
 
 
      8月5日上午,振天建設集團黨支部在公司黨員活動室舉行八月份支部主題黨日活動。公司支部機關黨員、入黨積極分子共7名同志參加了學習,未參加本次學習的黨員和入黨積極分子以網絡學習的方式進行。
      一、本次支部主題黨日主要學習內容如下:
      1、由羅培領學①《中國共產黨支部工作條例(試行)》第七章《領導和保障》,第二十九條至第三十三條內容;②學習《中國共產黨黨員教育管理工作條例》第二章《學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想》,第五條至第八條內容。
       2、由江莉領學習總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議上重要講話,圍繞如何抓好落實談打算。學習中央和省委“不忘初心、牢記使命”主題教育會議精神。
      3、由馬萍領學鄒倩同志先進事跡。
      4、由何建華領學習總書記關于掃黑除惡專項斗爭重要指示。
      5、由侯力領學《高新區“文明出行”實施方案》,為創建全國文明城市營造濃厚氛圍。
      二、圍繞“先學先改”開展交流討論;結合鄒倩同志先進事跡,對照入黨初心、黨章黨規,查找自身存在的問題。
      經大家的發言梳理,存在的不足和缺點主要有:
      1、工作缺乏計劃性,存在“臨時抱佛腳”和流于形勢的現象,導致工作不能及時完成,或是工作的完成質量不高的情況。
      2、工作上存在辦事拖拉,思想上惰性比較嚴重,主動積極性不夠的缺點。
      3、學習上對黨的政策學習流于形勢,學習不能深入,業務上不愛鉆研,危機感和使命感不強,沒有學習提升的目標和計劃。
      4、工作中立場不夠堅定,在執行制度管理中打折扣,工作的執行力受到影響。
      三、黨支部書記、公司董事長馬運峰同志作學習總結和工作部署。
      1、從9月份開始全體黨員和積極分子都要到會參加學習,不能因為工作而疏于學習,學習的時間可以適當調整。
      2、公司全體黨員和員工首先要知道“為誰而工作”?公司每年的開支在2000萬元以上,涉及到無數個家庭和穩定和幸福,“國家興亡,匹夫有責”,沒有大家就沒有小家,每個人都是為自己而工作,為全體“振天人”而工作。
      3、要弄清“制度、流程、團隊”三者之間的關系。制度是無情的,任何人沒有逾越的權利;按流程辦事,沒有特殊化,每個部門負責人、分管領導都要把好關,每項制度和文件,各單位、各部門都要有原件存檔并組織集體學習,落實好“痕跡”管理,做到有痕可尋;要不斷加強團隊建設,堅持“優勝劣汰”的人才機制,選拔和重用“道德品質好、責任心強”的員工,珍惜來之不易的工作崗位;會上要特別提出表揚遺愛湖項目養護人員:徐道如、甄建設、嚴凱三名同志,對他們忠于職守、吃苦耐勞、敬崗愛業的精神要加以表彰和宣傳。
      4、當前支部學習了王繼才、張富清、鄒倩等優秀共產黨員的先進事跡,大家要多做筆記,認真學習,提升自己的思想意識;另外,大家還要提升學習的緊迫感,不學習就會產業差距,就會偏離一名黨員的標準和要求。
      5、先學先改,落實整改措施,爭做一名德才兼備的共產黨員。會上大家都總結了各自的缺點和不足,所以大家要互相監督整改,并在公司形成“學、趕、超”的整改氛圍?!安灰詯盒《鵀橹?,在體育競技比賽中,比的就是耐力和微小的細節,誰先出錯誰就先出局,所以“細節決定成敗”,黨員更是要向盡善盡美的目標而努力。
      6、端正態度,注意方法,提升工作效率。希望我們的黨員干部要做到“每日三省”,即:總結一天的工作,分析一天工作的得失,明天要做好哪些工作?對工作要有統籌安排,不能打亂仗,向上級匯報工作要有解決方案,不能只是發現問題而沒有相應的對策和思考,只能當一名通訊員,而不是面對敵人的戰士。近三年來,公司在改革方面取得了一定的進步,但離優秀的壹級企業標準還存在一定的差距,這個差距需要大家的共同努力去彌補、去迎頭趕上。各單位、各部門每月對工作都要進行全面的總結和梳理,好的經驗要總結,不足的地方要及時找對策,目標、計劃更是要一件一件去具體落實,只有這樣公司才能實現有序發展,我們才能走得更快,走得更遠。
      7、大家要增強自信,全心全意為公司的發展而奮斗。公司的發展歷程比較短,前進的速度比較快,面對今天所取得的成績我們應該是有信心的,但遠遠還不夠,還需要有舍我其誰的氣魄,鍥而不舍的精神,勤奮刻苦的表現,利用振天集團的舞臺展現人生的價值,不斷去刷新公司榮譽與成就的記錄。
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